Questa settimana, Internet è stata in fiamme con la notizia che Nina Hale, una società di marketing con sede a Minneapolis, ha recentemente modificato le sue politiche di indennità per includere il "congedo di furto", la capacità di lavorare da casa per una settimana per accogliere una nuova cucciolo o gattino.
"Per molte persone, i loro animali domestici sono i loro figli", ha detto al New York Times Allison McMenimen, vicepresidente della compagnia.
Chiunque abbia mai adottato un cucciolo giovane sarà follemente geloso dei dipendenti di Nina Hale, perché sa fin troppo bene di quanta cura e attenzione hanno bisogno i cuccioli appena nati. (Nelle prime settimane di addestramento del cucciolo, tutto ciò che devi fare è prenderti la tua attenzione per un momento e hanno mangiato tutta la tua collezione di opere annotate di Shakespeare.) Ma che ci crediate o no, Nina Hale non è la prima azienda a lanciare questo nuovo vantaggio. Qui abbiamo compilato tutte le aziende che offrono un congedo di "fur-ternity" o "paw-ternity", quindi scorri e se il tuo cucciolo si aspetta un po 'di tempo, considera di aggiornare il tuo curriculum! E per altre storie di cani per stare bene, dai un'occhiata ai 40 cani così brutti che sono davvero carini.
1 Mars PetCare
Questa società con sede a McClean, Virginia, è composta da oltre 50 marchi di alimenti per animali domestici, inclusi nomi familiari come Royal Canin, Whiskas e Iams. Sono state una delle prime aziende a offrire "congedo di pawternity", che consiste in 10 ore di congedo retribuito, dopo di che puoi portare il tuo bambino in ufficio. Per altre foto carine come quella sopra, dai un'occhiata a 50 fatti di Corgi che ti faranno desiderare un Corgi.
2 Mparticle
Questa società di software di New York offre due settimane di congedo retribuito ai dipendenti che adottano un cane da salvataggio.
3 Gruppo Musti
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Musti Group, un'azienda di alimenti per animali domestici con sede in Norvegia, Svezia e Finlandia, offre un congedo parentale di 3 giorni per i nuovi proprietari di animali domestici.
"Il congedo di Pawternity è un passo naturale nello sviluppo della nostra cultura", ha dichiarato a Mercury News il CEO di Musti Group, David Rönnberg. "L'adozione di un animale domestico è una decisione significativa e cambia considerevolmente la vita di tutti i giorni. Vogliamo supportare i nostri dipendenti durante i loro primi giorni con il loro nuovo membro della famiglia e assicurarci che possano godere appieno di quei momenti preziosi".
La società ritiene inoltre che la politica aiuterà i dipendenti a mantenere un buon equilibrio tra vita professionale e vita privata e ad aumentare il loro benessere e produttività, e hanno ragione. Per ulteriori informazioni, consulta 15 incredibili vantaggi dell'adozione di un animale domestico.
4 soluzioni BitSol
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BitSol Solutions, una società di supporto tecnico a Manchester, nel Regno Unito, offre una settimana intera di ferie pagate quando i dipendenti adottano un nuovo animale domestico.
"Gli animali domestici sono come i bambini al giorno d'oggi", ha detto a Metro UK Greg Buchanan, fondatore dell'azienda. "Allora perché il personale non dovrebbe avere del tempo libero quando arrivano?"
5 Brewdog
Il birrificio scozzese offre ai dipendenti una settimana di riposo per prendersi cura dei loro nuovi furbabies.
"Sì, avere cani nei nostri uffici rende tutti gli altri più rilassati e rilassati - ma sappiamo fin troppo bene che avere un nuovo arrivo - che sia un cucciolo mewling o un cane da salvataggio instabile - può essere stressante per l'uomo e perseguitare entrambi. Quindi stiamo diventando il primo nel nostro settore a concedere al nostro personale una settimana lavorativa di ferie per aiutarci a sistemare un nuovo membro della famiglia peloso nella loro casa ", si legge nel sito Web dell'azienda.
6 Harper Collins India
Il gigante dell'editoria sembra essere la prima azienda in India a offrire "congedo di pawternity", concedendo cinque giorni di congedo retribuito da spendere per il tuo nuovo animale domestico. Sfortunatamente, sembra che non abbiano ancora adottato la politica negli Stati Uniti, ma gli amanti dei cani credono che la mossa aiuterà a motivare le persone ad adottare i cani in India, dove i cani randagi sono un problema particolarmente grave.
Diana Bruk Diana è una senior editor che scrive di sesso e relazioni, tendenze di appuntamenti moderni, salute e benessere.